Omogućavanje samo određenim profesijama da koriste mjere aktivne politike zapošljavanja otvara osnovanu sumnju na diskriminaciju temeljem obrazovanja, zbog čega je Ured pučke pravobraniteljice uputio upozorenje Ministarstvu rada i mirovinskog sustava.  

Riječ je o mjerama „Potpora za zapošljavanje i stjecanje prvog radnog iskustva/pripravništvo“ i „Osposobljavanje za stjecanje odgovarajućeg iskustva 30+“ koje su, prema Uvjetima i načinu korištenja sredstava za provođenje mjera aktivne politike zapošljavanja u 2018. godini (Hrvatski zavod za zapošljavanje), namijenjene isključivo profesijama vezanima za socijalnu skrb, obrazovanje i zdravstvo.

Više...

Smije li se u oglasu za posao kao uvjet postaviti minimalni prosjek ocjena? Tim pitanjem pritužitelj se obratio pučkoj pravobraniteljici, koja mu je potvrdila kako je ovaj uvjet u skladu sa Zakonom o suzbijanju diskriminacije, zbog čega je i takva praksa dozvoljena.

Naime, prosjek ocjena poslodavcu omogućava izbor najboljih kandidata za određeno radno mjesto, i to isključivo po ostvarenim rezultatima i kriteriju stručnosti, a ne po osobnim karakteristikama koje mogu biti osnova diskriminacije, poput spola, dobi i slično.

Više...

Ostale novosti

  • 1